LISATEENUSED2020-11-19T18:07:41+02:00
2302, 2021

Tasuta hambaravi puudega inimesele

Eriarsti või perearsti (pane esmalt aeg perearstile ja räägi murest, vajadusest) otsusega saavad tasuta hambaravi need puuetega inimesed, kes ei suuda ise oma suuhügieeni eest hoolt kanda ja seda ka mitte kõrvalisel juhendamisel. Nende hulka kuuluvad näiteks inimesed, kellel on sügav vaimupuue, intellektipuue, dementsus, autismi spektri häire või muud psüühilised kõrvalekalded. [...]

212, 2020

Vesivõimlemine

Vesivõimlemise tunnis sooritatakse harjutusi kõikidele lihasrühmadele, koordinatsiooni-, venitus- ja lõdvestusharjutusi. Mängulistes tegevustes kasutatakse  erinevaid teraapiavahendeid (palle, nuudleid, vesihantleid, veekindaid, ujumislaudu). Eelnev ujumisoskus ei ole osalemiseks vajalik. Basseinis liikumine on lõbus ja seega on laste motivatsioon ja teotahe teraapias osaleda suur. Vees olemine mõjub nii vaimselt kui füüsiliselt rahustavalt ning lõõgastavalt, mille tõttu on [...]

212, 2020

Ratsutamisteraapia füsioteraapia protsessis

Hobuse kaasamine füsioteraapia protsessi võimaldab arendada inimese sensomotoorseid tegevuseeldusi ja kehalisi võimeid ning anda sisendit inimkeha viiele meelele (kuulmine, nägemine, haistmine, süva- ja puutetundlikkus). Peale selle tekitab sammuv hobune ratsutaja kehas 3-dimensionaalsed liigutused (üles-alla, paremale-vasakule, ette-taha). Need liigutused kokku tekitavad ratsutajas inimese kõnnile sarnase liikumiste jada, mis aitab korrigeerida kõnnimustrit. Võib [...]

3011, 2020

Hobust kaasav psühholoogiline nõustamine/teraapia

Hobust kaasava psühholoogilise nõustamise/teraapia peamiseks eesmärgiks on eneseteadlikkuse ja enesejuhtimisoskuste arendamine koostöös hobusega. Tavapärasest tööst nõustamiskabinetis erineb see mitmel moel. Esiteks toimub töö looduskeskkonnas, kus oluliseks suhtluspartneriks on hobune. Lähtuvalt töö eesmärgist saab hobusele omistada mitmeid erinevaid rolle: nt võib see suur loom olla emotsionaalset kontakti toetav „sõber“; inimese harjumuslikku käitumismustrit [...]

Go to Top